Financement
Financer sa formation SECUFER : OPCO, CPF et aides
La formation SECUFER étant une obligation légale (décret n°2017-694), elle est quasi systématiquement finançable. BC FORMA, organisme certifié Qualiopi, identifie le bon dispositif et monte le dossier de prise en charge pour vous, avec un reste à charge souvent nul.
Pourquoi la formation SECUFER est-elle presque toujours financée ?
Parce qu'elle répond à une obligation légale (décret n°2017-694), la formation SECUFER entre dans le champ des formations que les financeurs de la formation professionnelle prennent en charge en priorité. Dans la majorité des dossiers d'entreprise, le reste à charge est nul ou très faible.
Trois raisons l'expliquent :
- C'est une formation obligatoire liée à la sécurité au travail, donc légitime à être financée.
- Les entreprises cotisent déjà à un OPCO via leur masse salariale : ces fonds servent précisément à financer ce type de formation.
- L'accès aux fonds exige un organisme certifié Qualiopi : BC FORMA l'est, ce qui rend la formation éligible.
À retenir : grâce à la subrogation de paiement, l'OPCO règle directement BC FORMA. Vous n'avancez pas les frais.
Le bon dispositif selon votre profil
| Profil | Dispositif principal | Prise en charge |
|---|---|---|
| Salarié en entreprise | OPCO / plan de développement des compétences | Souvent 100 % |
| Intérimaire | AKTO (OPCO du travail temporaire) | Souvent 100 % |
| Dirigeant ou indépendant | FAF des non-salariés | Partielle à totale |
| Demandeur d'emploi | France Travail (AIF) ou CPF | Selon le dossier |
| Particulier (projet personnel) | CPF, si la formation est éligible | Selon vos droits |
Les dispositifs de financement en détail
Plusieurs leviers existent selon votre situation. BC FORMA identifie le bon financeur et monte le dossier pour vous :
- OPCO : le principal levier pour les salariés. Votre OPCO dépend de votre convention collective (code IDCC), pas de votre secteur d'activité. Nous l'identifions à partir de votre SIRET et gérons la demande de prise en charge.
- Plan de développement des compétences : à l'initiative de l'employeur, pour former un ou plusieurs salariés, sur fonds propres et/ou avec le concours de l'OPCO.
- CPF (Compte Personnel de Formation) : mobilisable par le salarié ou le particulier si la formation est éligible. Depuis 2024, une participation forfaitaire peut rester à la charge du stagiaire (hors demandeurs d'emploi ou abondement de l'employeur).
- France Travail (AIF) : l'Aide Individuelle à la Formation s'adresse aux demandeurs d'emploi dont le projet favorise le retour à l'emploi.
- AKTO : l'OPCO du travail temporaire finance les formations sécurité indispensables aux missions des intérimaires, en lien avec l'agence.
- FNE-Formation et Transitions Pro : pour les entreprises en mutation et les projets de reconversion vers les métiers du ferroviaire.
Faire financer votre formation en 4 étapes
- Cadrer le besoin : nombre de personnes, statut, format (e-learning ou présentiel).
- Identifier le financeur : nous déterminons votre OPCO à partir de votre SIRET.
- Monter le dossier : devis, programme et convention transmis au financeur.
- Vous former sereinement : une fois l'accord obtenu, l'OPCO règle directement BC FORMA.
Zéro paperasse pour vous. Nous nous occupons du montage administratif du dossier de prise en charge.
Questions fréquentes sur le financement
La formation SECUFER est-elle 100 % finançable ?
Dans la majorité des dossiers d'entreprise, oui. BC FORMA étant certifié Qualiopi, la formation est éligible aux fonds des OPCO. Le reste à charge éventuel dépend des barèmes de votre OPCO.
Comment connaître mon OPCO ?
Votre OPCO dépend de votre convention collective (code IDCC), pas de votre secteur d'activité. Nous l'identifions pour vous à partir de votre numéro SIRET.
Puis-je utiliser mon CPF ?
Le CPF est mobilisable si la formation est éligible. Pour un salarié, le financement passe le plus souvent par l'OPCO (obligation de l'employeur) ; pour un particulier ou un demandeur d'emploi, le CPF et l'aide de France Travail sont des options à étudier.
Dois-je avancer les frais ?
En général non. Grâce à la subrogation de paiement, l'OPCO règle directement BC FORMA : vous n'avancez pas la trésorerie.
Un intérimaire peut-il faire financer sa formation ?
Oui, via AKTO, l'OPCO du travail temporaire, en lien avec l'agence d'emploi et l'entreprise utilisatrice.
Quel est le délai d'accord de prise en charge ?
Une fois le dossier complet, l'accord intervient souvent sous 48 h à quelques jours ouvrés selon l'OPCO.
Mon entreprise a moins de 50 salariés, est-ce un frein ?
Au contraire : les OPCO réservent des enveloppes prioritaires aux TPE-PME, ce qui facilite la prise en charge.
Comment démarrer ?
Demandez votre étude de financement gratuite : nous analysons votre situation, identifions le dispositif adapté et montons le dossier pour vous.
Contenu rédigé et vérifié par l'équipe pédagogique SECUFER (BC FORMA). Mis à jour le 2 août 2026.
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